Landesgruppen
Schleswig-Holstein
Fachinformationen & Positionen
bpa-Arbeitshilfe zur Impfpflicht gegen COVID-19
Zum besseren Schutz der vulnerablen Gruppen müssen Beschäftigte künftig
einen Immunitätsnachweis gegen COVID-19 vorlegen (verkürzt
„Impfpflicht“). Dafür müssen sie entweder als genesen oder als
geimpft gelten bzw. aus medizinischen Gründen nicht geimpft werden
können. Die gesetzliche Grundlage ist § 20a Infektionsschutzgesetz
(IfSG). Die Umsetzung dieser Regelung geht mit einer Vielzahl von Fragen
einher, die die Pflege- und Eingliederungshilfeeinrichtungen vor
umfangreiche Herausforderungen stellen werden. Der bpa und der bpa
Arbeitgeberverband haben zur Unterstützung bei der Bewältigung dieser
Herausforderungen eine gemeinsame Arbeitshilfe erarbeitet.
Die Bundesrahmenempfehlungen, erweitert um die Festlegungen zur spezialisierten Wundversorgung
Die neuen Bundesrahmenempfehlungen nach § 132a SGB V mit den neuen Festlegungen zur spezialisierten Wundversorgung.
Ausnahmeregelungen der BARMER zu den Pflegeberaterleistungen nach § 45 SGB XI (Stand Dezember 2021)
Aufgrund der Corona-Pandemie können die vertraglich vereinbarten
Pflegeberaterleistungen gemäß § 45 SGB XI – verlängert bis zum
31.03.2022 – auch als telefonische Beratung oder Videoschaltung
stattfinden. In dem anliegenden Merkblatt sind die erforderlichen
Voraussetzungen zusammengefasst.
bpa-Qualitätshandbuch Tagespflege Downloadanleitung
Hier finden Sie eine Anleitung zum Download des Qualitätshandbuches.
bpa-Qualitätshandbuch Tagespflege (Stand: November 2021)
Die erste Auflage des bpa-Qualitätshandbuches Tagespflege steht ab sofort im Mitgliederbereich zum Download als zip-Archiv bereit. Für alle Fragen rund um das Thema Qualitätshandbuch steht Ihnen selbstverständlich auch Ihre zuständige bpa-Landesgeschäftsstelle gern zur Verfügung.
bpa-Stellungnahme zum Gesetzentwurf zur Stärkung der Impfprävention gegen COVID-19
Der bpa ist offen für eine Impfpflicht für Beschäftigte in Einrichtungen, die eng mit besonders vulnerablen Menschen in Kontakt kommen. Der bpa erwartet jedoch, dass politisch dem Eindruck entgegengewirkt wird, damit würden Einrichtungen ausreichend vor einer Viruseintragung geschützt. Das ergäbe sich erst, wenn alle Kontaktpersonen über einen Impfschutz verfügen Deswegen begrüßt der bpa die Debatte über eine allgemeine Impfpflicht. Damit wird einer Stigmatisierung der Pflegekräfte entgegengewirkt. Die Klarstellungen zur Testpflicht in § 28b Abs. 2 IfSG werden vom bpa begrüßt.
MehrLandesrahmenvertrag SGB IX 2019 mit Anlagen und aktuellen Beschlüssen derVK
Der Landesrahmenvertrag nach § 113 SGB IX regelt für alle Leistungsangebote der Eingliederungshilfe die Rahmenbedingungen für die zu erbringenden Leistungen, die leistungsgerechten Vergütungen, das Verfahren über die Prüfung der Wirtschaftlichkeit und Qualität der Leistungen und die Abrechnungs- und Verfahrensfragen. Er ersetzt den Landesrahmenvertrag nach § 79 SGB XII, nachdem das Recht der Eingliederungshilfe durch das Bundesteilhabegesetz 2016 aus dem SGB XII herausgelöst und im SGB IX neu geregelt wurde. Der Landesrahmenvertrag hat vier Anlagen, die in dieses PDF-Dokument eingebettet sind. Dieses Dokument enthält weiterhin alle aktuellen Beschlüsse der Vertragskommission.
bpa.intern – Jahresinhaltsverzeichnis 2020
Die Übersicht führt alle im Jahr 2020 erschienenen Beiträge aus der Mitgliederinformation bpa-intern auf.
Verlängerung des Pflege-Rettungsschirms
Der Bundesrat hat der Zweiten Verordnung zur Verlängerung coronabedingter Sonderregelungen im Bereich des Pflegeversicherungsrechts zugestimmt. Damit wird der Pflege-Rettungsschirm bis 31. Dezember 2021 verlängert.