Landesgruppen
Sachsen-Anhalt
Aktuelles
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27.11.2018 / SGB V
Rahmenvertrag nach §§ 132, 132a SGB V mit vdek, BKK, Knappschaft, SVLFG – Korrektur der Anlage 9 / Gebührenpositionsnummernverzeichnis, gültig ab 1.1.2018
Nach Mitteilung des vdek ist in der dazugehörigen Anlage 9 zum HKP-Rahmenvertrag (= Gebührenpositionsnummernverzeichnis, gültig ab 1.1.2018) erst jetzt ein Übertragungsfehler/Schreibfehler bei
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27.11.2018 / SGB V
Rahmenvertrag nach §§ 132, 132a SGB V mit vdek, BKK, Knappschaft, SVLFG – Verhandlungen zum 01.01.2019
Zum 31.12.2018 endet die Laufzeit der Vergütungsanlage zum Rahmenvertrag nach §§ 132, 132a SGB V mit vdek, BKK, Knappschaft, SVLFG. Die Vergütung steht unter dem Vorbehalt eines
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27.11.2018 / SGB V
Rahmenvertrag nach §§ 132, 132a SGB V mit AOK und IKK gesundplus - Anpassung der Vergütung
Bereits seit 01.11.2017 besteht die aktuelle Vergütungsvereinbarung zur Häuslichen Krankenpflege und Haushaltshilfe mit der AOK Sachsen-Anhalt und IKK gesundplus. Hier haben wir eine
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09.11.2018 / SGB XII (BSHG) / weitere Gesetze
Arbeitsgruppe „Übergangsregelung“
Zwischen den Leistungserbringern und den Kostenträgern ist vereinbart, dass für alle Bereiche rein vorsorglich Überleitungsregelungen getroffen werden sollten, die für den Fall der nicht
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Veranstaltungen
Seminare
19. Feb
Die Stellenbeschreibung in der stationären Pflegeeinrichtung - jeder weiß, was er zu tun hat!
Landsberg OT Peißen25. Apr
Arbeitsverträge richtig gestalten unter Berücksichtigung der Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR)
Landsberg OT Peißen08. Mai
Rechtskonform arbeiten in der ambulanten und stationären Pflege - Arbeitsrecht und Pflegerecht Teil 1
Landsberg OT Peißen14. Mai
Leistungsbewertung in der Pflege - von der Gestaltung des Verfahrens bis zur Berechnung des Leistungsentgelts
Landsberg OT Peißen22. Mai
Rechtskonform arbeiten in der ambulanten und stationären Pflege - Arbeitsrecht und Pflegerecht Teil 2
Landsberg OT Peißen20. Jun
Rechtskonform arbeiten in der ambulanten und stationären Pflege - Arbeitsrecht und Pflegerecht Teil 3
Landsberg OT Peißen26. Jun
Personalbindung, Personalentwicklung und Konfliktmoderation in Zeiten des Fachkräftemangels
Landsberg OT Peißen
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